Врач-статистик – это аналитик, который обрабатывает информацию о работе медицинской организации, готовит отчеты для госструктур и планирует работу медучреждения. Он занимается количественной оценкой деятельности каждого врача и медицинской организации в целом.

Врач-статистик занимается анализом статистических талонов о посещении пациентов, проведенных анализах, исследованиях и на основании этих данных готовит отчеты о проделанной МО работе за день, неделю, месяц, квартал, год. Они передаются в департамент здравоохранения города и области, в Территориальный и Федеральный фонд ОМС, Министерство здравоохранения РФ.

Врач-статистик контролирует полноту, достоверность, своевременность, конфиденциальность предоставляемой информации, соответствие международным стандартам, работает со страховыми компаниями и планирует работу медицинской организации: финансирование, составление штатного расписания, диспансеризации, вакцинации и профосмотры, приобретение оборудования, лекарственных средств, изделий медицинского назначения

Внутри профессии есть три основных направления деятельности:

• анализ информации по общественному здоровью;
• анализ деятельности системы здравоохранения;
• разработка методологии медицинской статистики.

Профессия врача-статистика заключается в статистическом наблюдении, математическом анализе материалов для повышения эффективности и качества обслуживания населения, планирования в сфере охраны здоровья, управления отраслью.

Современная медицинская статистика опирается на клинические исследования.

Места работы

Должность врача-статистика есть во всех крупных и средних медицинских организациях.

История профессии

Первооткрывателем математической статистки в естествознании считается В. Госсет, сумевший оценить значение малых выборок в статистической отчетности. Он разработал специальные таблицы, которые и сегодня используются в клинических исследованиях: планирование эксперимента и анализ его результатов. Отечественные ученые внесли неоценимый вклад в развитие медицинской статистики в ХХ веке: А. Хинчин, В. Романовский, А. Колмогоров. Они исследовали движение населения, причины смертности, обращаемость за медицинской помощью.

В 20-х годах ХХ века началась стандартизация болезней, регистрация заболеваний в сельской местности, первичных обращений. Современная медицинская статистика развивается, опираясь на клинические исследования, которые являются доказательствами теории. Так планируется и создаются новые медикаменты, вакцины, медицинское оборудование, стандарты медицинской помощи.

Врач анализирует работу системы здравоохранения, а также данные по общественному здоровью.

Обязанности врача-статистика

Основные обязанности врача-статистика следующие:

• Статистический учет деятельности медицинской организации и составление отчетности: от ежедневной до годовой.
• Документооборот, организация архива данных.
• Планирование работы МО: участие в клинических испытаниях, тестированиях, диспансеризации, обеспечение пациентов лекарственными препаратами, стандартизация болезней, покупка оборудования, реактивов для лаборатории.
• Учет нетрудоспособности населения, рождаемости и смертности, стационарного лечения и амбулаторных приемов по разным социальным группам населения.
• Анализ эпидемиологической обстановки по сезонам и нозологиям: прививки от клещей, гриппа, детские.
• Инструктаж медперсонала по заполнению документации.
• Учет жалоб и нареканий в адрес клиники.
• Мониторинг заработных плат медицинского персонала.

Требования к врачу-статистику

Базовые требования к врачу-статистику включают в себя:

• Высшее медицинское образование, действующий аккредитационный лист по медицинской статистике.
• Отличные навыки работы на ПК.
• Аккуратность, внимательность, усидчивость и умение работать с документами.

Также врач должен соответствовать квалификационным требованиям согласно Приказа МЗ РФ от 10.02.16 № 83н.

Специалист должен быть внимательным, терпеливым и усидчивым.

Как стать врачом-статистиком

Чтобы стать врачом-статистиком, необходимо:

1. Окончить вуз или медицинское училище по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия».
2. Получить аккредитационный лист. Для этого нужно сдать экзамен и успешно пройти собеседование с экспертной комиссией.
3. После этого можно амбулаторно работать с пациентами (например, терапевтом или педиатром).
4. Для получения узкой специализации можно поступить в ординатуру (2 года учебы) по специальности «Медицинская статистика». Платно проще , т.к. конкурс небольшой и для поступления нужно иметь только 50 аттестационных баллов. Бесплатно попасть в ординатуру можно двумя путями: по конкурсу на общих основаниях или по целевому направлению главного врача медицинской организации, в которой специалист уже работает.

Каждый год врачи обязаны набрать 50 аттестационных баллов. Для этого можно проходить курсы повышения квалификации (36 баллов), посещать научно-практические конференции (количество баллов зависит от мероприятия, но обычно около 10 баллов), публиковать научные работы, писать книги, защищать диссертации. Если баллов набрано достаточно, то можно работать дальше. Если баллы не набраны, то придется либо прекращать медицинскую практику, либо решать эту проблему «нестандартными» способами.

Опыт, мастерство и качество работы врача, как правило, оценивается квалификационными категориями , которые можно получить, защитив исследовательскую работу. Во время защиты комиссия оценивает навыки врача в области диагностики, лечения, профилактики, а также актуальность его знаний.

Какие есть квалификационные категории:

• вторая – свыше 3 лет стажа;
• первая – более 7 лет стажа;
• высшая – более 10 лет стажа.

Квалификационная категория позволяет занимать высокие должности в медучреждениях, дает право на надбавку к зарплате, дает статус в профессиональной среде и высокое доверие со стороны пациентов. Еще большего уважения можно добиться, выступая на конференциях, симпозиумах и создавая научные статьи и работы.

Врач имеет право не квалифицироваться, но это затруднит его карьерный и профессиональный рост.

Зарплата врача-статистика

Общий диапазон доходов таков: врачи-статистики зарабатывают от 11 163 до 75 000 рублей в месяц. Наиболее востребованы врачи-статистики в Московской и Ленинградской области. Минимум зарабатывают статистики в Сызрани: мы нашли оклад в 11 163 рубля в месяц, максимум – в Москве: 75 000 рублей ежемесячно.

Средняя зарплата врача-статистика – 21 500 рублей в месяц.

Где пройти обучение

Помимо высшего образования на рынке есть ряд краткосрочного обучения длительностью, как правило, от недели до года.

Медицинский университет инноваций и развития приглашает вас пройти дистанционные курсы переподготовки или повышения квалификации по направлению « » с получением диплома или сертификата государственного образца. Обучение длится от 16 до 2700 часов, в зависимости от программы и вашего уровня подготовки.

Настоящую форму можно распечатать из редактора MS Word (в режиме разметки страниц), где настройка параметров просмотра и печати устанавливается автоматически. Для перехода в MS Word нажмите кнопку .

Для более удобного заполнения бланк в MS Word представлен в переработанном формате.

br />

1. Общие положения

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Врач-статистик (далее - "Работник") относится к специалистам.

1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права, обязанности, ответственность, условия работы, взаимоотношения (связи по должности) Работника, критерии оценки его деловых качеств и результатов работы при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в "____________________" (далее - "Работодатель").

1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.

1.4. Работник подчиняется непосредственно ____________________.

1.5. Работник должен знать:

Конституцию Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения, статистики; организацию статистической службы на различных иерархических уровнях; методики статистического и клинико-статистического исследования (дисперсионный, корреляционный анализ, непараметрические методы и т.д.); теорию и методы санитарной статистики; статистику здоровья населения; статистику здравоохранения; вопросы международной статистики; основы медицинской кибернетики; правила автоматизированной обработки статистических материалов; методику проведения сплошных и выборочных исследований по специальным программам, машинной обработкой статистических данных на персональных ЭВМ; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности;

____________________.

1.6. Работник должен соответствовать квалификационным требованиям к специальностям "Организация здравоохранения и общественное здоровье" , "Управление сестринской деятельностью" или "Социальная гигиена и организация госсанэпидслужбы" , установленным приказом Минздрава России от 08.10.2015 N 707н "Об утверждении Квалификационных требований к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием по направлению подготовки "Здравоохранение и медицинские науки" :

- Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия", "Стоматология", "Медико-профилактическое дело";

Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" или профессиональная переподготовка по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей укрупненных групп специальностей "Клиническая медицина" или "Науки о здоровье и профилактическая медицина";



или

- Высшее образование - специалитет по специальности "Сестринское дело";

- Подготовка в интернатуре по специальности "Управление сестринской деятельностью";

- Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности;

или

- Высшее образование - специалитет по специальности "Медико-профилактическое дело";

- Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Социальная гигиена и организация госсанэпидслужбы" или профессиональная переподготовка по специальности "Социальная гигиена и организация госсанэпидслужбы" руководителей медицинских организаций по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека и заместителей руководителей медицинских организаций по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, врачей-методистов, врачей-статистиков, а также лиц, включенных в резерв кадров на замещение должности руководителя медицинских организаций по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека;

- повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности.

Работник, получивший образование по основной образовательной программе в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом высшего образования по специальности 30.05.03 Медицинская кибернетика (уровень специалитета) после 1 января 2016 года и прошедший аккредитацию специалиста, должен соответствовать квалификационным требованиям к специальности "Медицинская кибернетика" , установленным приказом Минздрава России от 08.10.2015 N 707н "Об утверждении Квалификационных требований к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием по направлению подготовки "Здравоохранение и медицинские науки" :

- Высшее образование - специалитет по специальности "Медицинская кибернетика";

- Непрерывное повышение квалификации в течение всей трудовой деятельности.

2. Должностные обязанности

Работник:

2.1. Осуществляет статистический учет и подготовку статистической информации для последующей обработки данных на ЭВМ в медицинской организации.

2.2. Организует статистический документооборот внутри медицинской организации, рациональное хранение оперативной статистической документации за отчетный период в подразделениях и в архиве медицинской организации, сдачу документации в архив медицинской организации в соответствии с установленными требованиями.

2.3. Проводит углубленное статистическое исследование деятельности медицинской организации в целом и отдельных подразделений.

2.4. Составляет программу исследования по конкретным задачам здравоохранения.

2.5. Рассчитывает показатели, характеризующие деятельность медицинской организации; готовит отчеты медицинской организации.

2.6. Организует и проводит совещания (занятия, семинары) по медицинской статистике.

2.7. Составляет и обобщает периодическую информацию (неделя, месяц, квартал и т.д.) по данным первичной медицинской документации.

Работа врач статистик вакансии врач статистик в Москве. Вакансия врач статистик от прямого работодателя в Москве объявления о работе врач статистик Москва, вакансии кадровых агентств в Москве, ищу работу врач статистик через агентства по подбору персонала и от прямых работодателей, вакансии врач статистик с опытом работы и без опыта работы. Сайт объявлений о подработке и работе авито Москва работа вакансии врач статистик от прямых работодателей.

Работа в Москве врач статистик

Сайт работа авито Москва работа свежие вакансии врач статистик. На нашем сайте можно найти высокооплачиваемую работу врач статистик. Ищите работу врач статистик в Москве, просматривайте вакансии на нашем сайте работы - агрегаторе вакансий в Москве.

Авито вакансии Москва

Работа врач статистик на сайте в Москве, вакансии врач статистик от прямых работодателей Москва. Вакансии в Москве без опыта работы и высокооплачиваемые с опытом работы. Вакансии врач статистик для женщин.

Медицина - обширная область, в которой каждый работник сможет найти направление по душе. Большинство должностей в больницах и других учреждениях связаны с тяжелым физическим и моральным трудом. Поэтому особенность данной работы в том, что связана она в основном с оформлением документации.

Статистика - наука о систематизации знаний о количестве чего-либо в обществе и природе.

Медицинская статистика - отрасль в области статистики, которая изучает проблемы, связанные со здоровьем населения и здравоохранением. Сегодня мы расскажем о специалисте в данном вопросе.

Медицинский статистик относится к среднему медицинскому персоналу. Особой квалификации для этой работы не требуется, достаточно иметь среднее специальное образование по любому из многих направлений: сестринское, лечебное и акушерское дело, стоматология, лабораторная диагностика. Но для принятия на работу все же придется получить сертификат. Для этого нужно пройти курсы и заплатить деньги.

Плюсы и минусы профессии

Оставляет желать лучшего, а плановая сдача календарных отчетов потребует большого трудолюбия. Хочется также отметить, что при выходе на пенсию работа статистика в медицинский стаж не входит. Об этом необходимо помнить, если вы хотите освоить эту специальность.

К одному из плюсов можно отнести то, что медицинский статистик по иерархии стоит гораздо выше, чем другие специалисты со средним образованием в области здравоохранения.

Должностные обязанности медицинского статистика связаны в основном с документационной работой. Подойдет усидчивым, терпеливым людям, внимательным к мелочам. Данные качества необходимы потому, что в этой профессии много мелочей, связанных со спецификой. Кроме того, кандидат должен быть самостоятельным, уметь в одиночку разбираться в работе.

А для людей, жаждущих карьерного роста, есть хорошая новость: существует должность врача-статистика. Это начальник всех медицинских статистиков, имеющих среднее специальное образование. Врач-статистик организовывает их работу, распределяет обязанности и контролирует их выполнение. Безусловно, такая работа более привлекательна и прибыльна, но для ее получения необходимо иметь высшее образование и сертификат специалиста по общественному здоровью и организации здравоохранения.

Обязанности медицинского статистика

Должностные обязанности медицинского статистика в любом учреждении заключаются в обработке данных, составлении отчетов и прочей документации. Например, учет данных посещений, заболеваемости, обследований и многое другого.

При этом выделяют и другие виды обязанностей в зависимости от места работы специалиста.

Станция скорой и неотложной помощи

Так называется медицинское учреждение, в котором круглосуточно оказывают помощь пациентам с экстренными случаями (патологии и несчастные случаи, роженицы), при которых есть угроза здоровью. Также оказывает услуги транспортировки больных в стационар.

Должностные обязанности медицинского статистика станции скорой помощи:

• обеспечение отчетности в связи бригады и поста;
• учет общего числа обслуженных вызовов, а также больных при выезде и амбулаторно;
• контроль за количеством людей, которых госпитализировали бригады скорой помощи (врачебная, фельдшерская, бригада интенсивной терапии);
• сравнительный анализ данных по годам;
• своевременное предоставление информации в органы здравоохранения.

Поликлиника

Должностные обязанности медицинского статистика в этом учреждении очень обширны:

Таким образом, специалист собирает, обрабатывает первичную учетную документацию и создает отчеты.

Организационно-методический кабинет

Под этим названием понимают специальный отдел медицинского учреждения. Трудно переоценить его значение, ведь он помогает в управлении, организации и координации всей работы конкретного заведения.

Должностные обязанности медицинского статистика оргметодкабинета:

1. Анализ сведений о состоянии здоровья населения, их обработка.
2. Оценка деятельности отдельных специализированных служб и учреждения в целом.
3. Поиск недостатков в работе и активные действия по их устранению.
4. Разработка плана мероприятий по медицинскому обслуживанию всего населения района, контроль над его выполнением.

Кому подойдет эта должность?

Данная профессия не из легких. Должностные обязанности медицинского статистика очень обширны, при этом они меняются в зависимости от конкретного места работы. Специалисту приходится контролировать ведение всей документации в учреждении: обработка информации, составление, проверка и доработка разнообразных отчетов, анализ статистики здоровья населения и многое другое.

Если вы трудолюбивый, усидчивый и внимательный человек - выбирайте профессию медицинского статистика, ведь это одна из важнейших составляющих медицины.

УТВЕРЖДАЮ:

[Наименование должности]

_______________________________

_______________________________

[Наименование организации]

_______________________________

_______________________/[Ф.И.О.]/

«______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Врача-статистика

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность врача-статистика [Наименование организации в родительном падеже] (далее - Медицинская организация).

1.2. Врач-статистик назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Медицинской организации.

1.3. Врач-статистик относится к категории специалистов и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже].

1.4. Врач-статистик подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Медицинской организации.

1.5. На должность врача-статистика назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (медицинское) образование, послевузовское и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье», «Социальная гигиена и организация госсанэпидслужбы», «Управление сестринской деятельностью» без предъявления требований к стажу работы.

1.6. Врач-статистик отвечает за:

• эффективное исполнение поручаемой ему работы;
• соблюдение требований исполнительской, трудовой и технологической дисциплины;
• сохранность находящихся у него на хранении (ставших ему известными) документов (сведений), содержащих (составляющих) коммерческую тайну Медицинской организации.

1.7. Врач-статистик должен знать:

• Конституцию Российской Федерации;
• законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения, статистики;
• организацию статистической службы на различных иерархических уровнях;
• методики статистического и клинико-статистического исследования (дисперсионный, корреляционный анализ, непараметрические методы и т.д.);
• теорию и методы санитарной статистики;
• статистику здоровья населения;
• статистику здравоохранения;
• вопросы международной статистики;
• основы медицинской кибернетики;
• правила автоматизированной обработки статистических материалов;
• методику проведения сплошных и выборочных исследований по специальным программам, машинной обработкой статистических данных на персональных ЭВМ;
• основы трудового законодательства;
• правила внутреннего трудового распорядка;
• правила по охране труда и пожарной безопасности.

1.8. Врач-статистик в своей деятельности руководствуется:

• локальными актами и организационно-распорядительными документами Медицинской организации;
• правилами внутреннего трудового распорядка;
• правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
• указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
• настоящей должностной инструкцией.

1.9. В период временного отсутствия врача-статистика его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].

2. Должностные обязанности

Врач-статистик обязан осуществлять следующие трудовые функции:

2.1. Осуществляет статистический учет и подготовку статистической информации для последующей обработки данных на ЭВМ в медицинской организации.

2.2. Организует статистический документооборот внутри медицинской организации, рациональное хранение оперативной статистической документации за отчетный период в подразделениях и в архиве медицинской организации, сдачу документации в архив медицинской организации в соответствии с установленными требованиями.

2.3. Проводит углубленное статистическое исследование деятельности медицинской организации в целом и отдельных подразделений.

2.4. Составляет программу исследования по конкретным задачам здравоохранения.

2.5. Рассчитывает показатели, характеризующие деятельность медицинской организации; готовит отчеты медицинской организации.

2.6. Организует и проводит совещания (занятия, семинары) по медицинской статистике.

2.7. Составляет и обобщает периодическую информацию (неделя, месяц, квартал и т.д.) по данным первичной медицинской документации.

2.8. Анализирует и оценивает информацию, получаемую при обработке, в том числе на ЭВМ, первичной статистической информации различной периодичности.

2.9. Шифрует диагностические записи в медицинских документах по правилам международной классификации болезней.

2.10. Анализирует и оценивает результаты деятельности медицинских организаций по данным годового статистического отчета.

2.11. Получает и оценивает показатели качества лечебной и профилактической работы, показатели диспансеризации, используя при анализе основные статистические методы: комбинационные таблицы, графические изображения, относительные и средние величины, сравнения в динамике, методы стандартизации, оценка достоверности относительных и средних величин.

2.12. Анализирует и оценивает медико-демографические показатели конкретной территории, показатели заболеваемости (по обращаемости, госпитализации) с временной утратой трудоспособности, показатели выхода на инвалидность, используя методику определения групп здоровья для оценки состояния здоровья и эффективности диспансеризации.

В случае служебной необходимости врач-статистик может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

3. Права

Врач-статистик имеет право:

3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами.

3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности врача-статистика, подчиненных ему служб и подразделений.

3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции врача-статистика.

3.5. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.6. Вносить на рассмотрение руководителя Медицинской организации представления о назначении, перемещении и увольнении работников подчиненных подразделений; предложения об их поощрении или о наложении на них взысканий.

3.7. Пользоваться иными правами, установленными Трудовым кодексом РФ и другими законодательными актами РФ.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Врач-статистик несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, - и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы врача-статистика осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем - регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия - периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы врача-статистика является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы врача-статистика определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Медицинской организации.

6. Право подписи

6.1. Врачу-статистику для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, отнесенным к его компетенции настоящей должностной инструкцией.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.